На «КАМАЗе» определили лучших слесарей-ремонтников

На минувшей неделе, 1-4 декабря, в Многофункциональном центре прикладных квалификаций машиностроения, учебном центре автогиганта, состоялся корпоративный конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии – 2025» среди слесарей-ремонтников подразделений и организаций с участием ПАО «КАМАЗ».

Конкурс, организованный с целью повышения престижа профессии «cлесарь-ремонтник», выявления лучших специалистов, вовлечения их в повышение эффективности производства и стимулирования саморазвития, собрал 28 участников из различных подразделений и организаций ПАО «КАМАЗ». В состязании приняли участие и специалисты ПАО «НЕФАЗ», дочернего предприятия в Башкортостане.

Конкурс проходил в личном зачёте и состоял из двух этапов. Первый этап включал в себя тестирование, направленное на проверку теоретических знаний. Во втором, практическом, этапе конкурсантам было предложено продемонстрировать свои навыки и умения в решении реальных производственных задач: составление инструкции по ремонту, определение назначения инструмента, идентификация составляющих узла или механизма, а также выявление и устранение дефектов. Завершился конкурс мастер-классом на тему «Эффективное управление оборудованием: ремонт и минимизация потерь».

По итогам состязания абсолютным лидером стал представитель завода двигателей Виталий Володкович. На втором месте – Алексей Дербенев (литейный завод), на третьем – Алим Никонов (завод запасных частей и компонентов).

Подводя итоги конкурса, ведущий специалист по развитию персонала Корпоративного университета ПАО «КАМАЗ» Анна Бимерская отметила высокий уровень подготовки участников. «В 2025 году конкурс собрал исключительно сильных конкурсантов, эксперты единогласно подчеркнули их профессионализм. Особой похвалы заслужили слесари-ремонтники ООО «Челныводоканал», ПАО «НЕФАЗ», кузнечного завода и, конечно, подразделения-победители», – сказала она.

Конкурс «Лучший по профессии – 2025» в очередной раз подтвердил важность и востребованность слесарей-ремонтников, а также стал площадкой для обмена опытом и повышения квалификации специалистов, работающих в ПАО «КАМАЗ».